Datos demográficos

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Perfil del desarrollador

¿Cuál es su situación laboral?

64%

Empleado a tiempo completo en una empresa / organización

15%

Estudiante

6%

Estudiante que trabaja

5%

Autónomo

5%

Trabajador por cuenta propia

2%

Empleado a tiempo parcial en una empresa / organización

1%

Jubilado

1%

Otros

Alrededor de dos tercios de los encuestados son empleados a tiempo completo de una empresa u organización.

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor su función?

79%

Desarrollador, programador o ingeniero de software

13%

Jefe del equipo

12%

Arquitecto

11%

Ingeniero DevOps, desarrollador de infraestructuras

6%

Analista de datos, ingeniero de datos, científico de datos

5%

Asistencia técnica

4%

CIO/CEO/CTO

Los desarrolladores suelen desempeñar también otras funciones laborales. Además de desarrollador/programador/ingeniero de software, las tres principales funciones seleccionadas por los encuestados fueron las de jefe de equipo, arquitecto e ingeniero de DevOps/desarrollador de infraestructuras.

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor el nivel de su puesto actual?

41%

Sénior

35%

Intermedio

19%

Júnior

4%

Aprendiz

1%

Otros

¿Cuántos años de experiencia profesional en codificación tiene?

9%

Menos de 1 año

17%

1-2 años

25%

3-5 años

19%

6-10 años

11%

11-16 años

13%

16 años o más

6%

No tengo ninguna experiencia profesional en codificación

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor el nivel de su puesto actual?

AprendizJúniorIntermedioSéniorOtros
5 %2 %1 %0 %6 %No tengo ninguna experiencia profesional en codificación
48 %19 %2 %0 %8 %Menos de 1 año
33 %49 %15 %1 %10 %1-2 años
11 %26 %47 %14 %11 %3-5 años
3 %4 %24 %32 %19 %6-10 años
0 %1 %6 %23 %13 %11-16 años
0 %5 %29 %33 %16 años o más
0 %49 %

¿Cuánta experiencia se necesita para pasar de un puesto junior a uno medio, o de uno medio a uno senior? Depende mucho de la empresa, las tareas y la situación concretas, pero la tabla anterior muestra las tendencias generales.

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor el nivel más alto de educación formal que ha completado?

49%

Grado

19%

Estudios universitarios parciales, sin haber obtenido un diploma

17%

Máster

10%

Educación secundaria

2%

Doctorado

1%

Grado profesional

1%

Escuela primaria

2%

Otros

¿Podría indicar su rango de edad?

10%

18–20

44%

21–29

28%

30–39

12%

40–49

4%

50–59 

2%

60 años o más

¿Cuál es su país o región?

20%

China continental

14%

Estados Unidos

10%

Japón

9%

India

4%

Alemania

3%

Reino Unido

3%

Brasil

Empresa

¿Cuántas personas trabajan en su empresa / organización?

3%

Solo yo

11%

2–10

19%

11–50 

29%

51–500 

7%

501–1000

11%

1001–5000

17%

Más de 5000

3%

No lo sé seguro

Alrededor de dos tercios de los encuestados trabajan en empresas de 500 empleados o menos.

¿Cuántas personas escriben código en su empresa (aproximadamente)?

27%

0–20 %

24%

21–40 %

19%

41–60 %

14%

61–80 %

8%

81–100 %

8%

No lo sé seguro

¿La informática es el negocio principal de su empresa?

¿En cuál de los siguientes sectores opera su empresa principalmente?

Sector de las tecnologías de la información

37%

Servicios informáticos

21%

Otro software

20%

Desarrollo móvil

17%

Informática o plataforma en la nube

16%

FinTech

15%

Macrodatos o análisis de datos

14%

Herramientas de desarrollo de software

¿En cuál de los siguientes sectores opera su empresa principalmente?

Ajeno al sector de las tecnologías de la información

19%

Banca, inmobiliaria, financiación de hipotecas, contabilidad, finanzas o seguros

12%

Educación o formación

11%

Ventas / Distribución / Venta minorista

9%

Fabricación

8%

Medicina o salud

8%

Entretenimiento, información y medios de comunicación o editorial

6%

Logística o transporte

¿Qué tipo de desarrollo realiza su empresa?

64%

Desarrollo de productos

46%

Desarrollo interno

34%

Aplicaciones, páginas web o software a medida

29%

Desarrollo de servicios al cliente

14%

Despliegue interno y mantenimiento de herramientas de terceros

13%

Externalización

9%

Proyectos de código abierto

1%

Otros

¿Promueve el uso de herramientas de desarrollo que le gustan dentro de su organización o entre sus compañeros?

¿En qué medida influye usted personalmente en las compras de nuevas tecnologías en su organización?

El 66 % de los encuestados tiene cierta o gran influencia en las compras de nuevas tecnologías de sus empresas. Los encuestados con puestos de trabajo como CIO / CEO / CTO, PM / PMM, arquitecto, jefe de equipo, diseñador de UX / UI, DBA y promotor de desarrolladores señalaron con mayor frecuencia que tienen gran influencia en las nuevas compras de tecnología.

A la hora de elegir una nueva herramienta de desarrollo, ¿cómo se descubren e investigan las soluciones disponibles?

79%

Empiezo una prueba gratuita

64%

Pregunto a desarrolladores que conozco o con los que trabajo

51%

Visito comunidades de desarrolladores como Stack Overflow

20%

Leo valoraciones o reseñas de sitios de terceros como G2Crowd

11%

Investigo las empresas que se anuncian en los sitios que visito

5%

Investigo las empresas que me han enviado correos electrónicos

3%

Otros

Mientras que empezar con una prueba era, con diferencia, la forma más popular de conocer un producto antes de comprarlo (79 %), la proporción de encuestados que investigan las empresas que les envían correos electrónicos o se anuncian en los sitios que visitan ha aumentado desde el año pasado.

¿Cómo toma su empresa las decisiones de compra de herramientas de desarrollo?

35%

Los desarrolladores y la dirección influyen prácticamente de igual manera en la adquisición de nueva tecnología

35%

Los desarrolladores suelen ser quienes más influyen en la adquisición de nueva tecnología

22%

No lo sé seguro

7%

La dirección suele adquirir nueva tecnología sin la implicación de los desarrolladores

1%

Otros

¿Cuántas personas componen su equipo de proyecto?

12%

Trabajo en mis proyectos de manera independiente

52%

2-7 personas

20%

8-12 personas

9%

13-20 personas

4%

21-40 personas

3%

Más de 40 personas

La mayoría de los encuestados trabajan en proyectos en pequeños equipos de 2 a 7 personas.

¿Qué marco de trabajo para el desarrollo de software de Agile utiliza en su equipo?

48%

Scrum

28%

Kanban

12%

Combinado

2%

XP

2%

Otros

29%

Ninguno

¿El proceso de toma de decisiones técnicas en su equipo es más descendente o ascendente?

¿Cómo está distribuido su equipo?

40%

En un mismo país

30%

Entre varios países

18%

En una misma ubicación física

11%

En una misma ciudad

Género

91%

Hombre

5%

Mujer

2%

Prefiero no responder

1%

No binario, cuirgénero o que no se ajusta a ningún género

Datos demográficos:

2022

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