So werden Sie ein JetBrainer

Wir vertrauen darauf, dass Menschen ihr Bestes geben, wenn man ihnen die Freiheit gibt, zu tun, was sie wollen. Und jedes auftretende Problem sollte als neue Herausforderung, als Chance zur Verbesserung, als Chance zur Innovation gesehen werden.

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Bewerbung abgeben

Wenn Sie eine Stelle gefunden haben, die zu Ihrem Werdegang und Ihren Ansprüchen passt, bewerben Sie sich und erzählen Sie uns ein wenig über sich. Legen Sie Ihrem Lebenslauf ein Anschreiben bei, aus dem hervorgeht, welche Möglichkeiten Sie am meisten interessieren und welche Stärken Sie mitbringen. Gehen Sie konkret auf die Gründe ein, die Sie zu Ihrer Bewerbung bewogen haben. Auch wenn Ihre bisherigen Erfahrungen nicht ganz zu einer der offenen Stellen passen, zögern Sie nicht, sich zu bewerben, wenn Sie der Ansicht sind, dass Ihre Kompetenzen für uns wertvoll sein könnten.

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Prüfung der Bewerbung

Da wir wöchentlich Hunderte von Lebensläufen erhalten, gewähren Sie uns bitte zwei Wochen Zeit, um Ihre Bewerbung zu prüfen. Wenn Sie uns mit Ihrer Bewerbung zeigen, dass Sie über die gesuchten Qualifikationen verfügen, melden wir uns bei Ihnen, um einen Termin für ein Telefoninterview zu vereinbaren.

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Telefoninterview

Ein Interview über Telefon oder online hilft uns, Einblicke in Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu gewinnen. Wir glauben, dass für eine gute Partnerschaft beide Seiten zueinander passen sollten. Daher ist das Telefoninterview einerseits eine Gelegenheit für Sie, mehr über die Zusammenarbeit mit uns zu erfahren, und andererseits auch eine Chance für uns, Sie kennenzulernen.

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Team-Interview

Wenn das Telefoninterview erfolgreich war, laden wir Sie zu einem Online-Teamgespräch ein. Unser Interviewprozess ist darauf ausgelegt, Ihr technisches Wissen zu prüfen und mehr über Ihre Persönlichkeit, Ihre Erfahrungen und Ihre Motivation zu erfahren.

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Testaufgabe

Wenn bisher alles gut gelaufen ist, laden wir Sie ein, eine Testaufgabe zu realisieren. Dies gilt für alle Kandidaten – nicht nur für Entwickler. Dies gibt uns einen Überblick über Ihre Kompetenzen und gewährt Ihnen gleichzeitig einen Einblick in unseren Arbeitsalltag, was wiederum Ihre spätere Eingliederung in das Team erleichtert. In den meisten Fällen kann die Testaufgabe ohne Zeitdruck zu Hause bearbeitet werden, sodass Sie sich auf die Qualität konzentrieren können.

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Auswertung der Testaufgabe

Ihr Test wird von Fachexperten bewertet, mit denen Sie möglicherweise im selben Team arbeiten werden. Hin und wieder bitten wir die Kandidaten, Probleme oder Fehler in der Testaufgabe zu beheben. Auch die Kommunikation mit dem Team während des Tests ist ein wichtiges Kriterium für uns. Wir stellen Rückfragen und geben allen Kandidatinnen und Kandidaten ein Feedback zu ihrem Test. Wenn dieses Feedback positiv ist, laden wir Sie zum abschließenden Interview ein.

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Abschlussinterview

Beim Abschlussinterview geht es um „Hard Skills“ (fachliche Fähigkeiten). Unsere Fragen gehen mehr in die Tiefe, um sicherzugehen, dass Sie die Aufgaben, die wir für Sie bereithalten, bewältigen können.

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Referenzen

Bitte nennen Sie uns drei Personen aus Ihrem bisherigen Arbeitsumfeld, die uns einen Einblick in Ihre Arbeit und Ihren Charakter geben können. Bitte stellen Sie sicher, dass diese ihre Einwilligung gegeben haben, von uns zur Prüfung von Referenzen kontaktiert zu werden. Nach Einholung der Referenzen und Prüfung auf Interessenkonflikte werden wir die endgültige Entscheidung treffen.

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Liebe Kandidatinnen und Kandidaten,

wir haben festgestellt, dass der Name und die Marken von JetBrains zunehmend für die Veröffentlichung von betrügerischen Stellenangeboten auf externen Websites missbraucht werden. Allen Stellenangeboten außerhalb unserer offiziellen Kanäle sollten Sie mit Skepsis begegnen. Wir bitten Sie dringend, Vorsicht walten zu lassen und die Echtheit von Stellenangeboten außerhalb unserer offiziellen Kanäle zu prüfen, um Ihre personenbezogenen Daten zu schützen.



Seriöse und korrekte Informationen zu unseren offenen Stellen finden Sie im entsprechenden Bereich unserer Website, wo alle unsere aktuellen Stellenangebote offiziell veröffentlicht sind.

Mit freundlichen Grüßen

Das Personalteam


Diese Vorteile bieten wir Ihnen

Wir vertrauen darauf, dass Menschen ihr Bestes geben, wenn man ihnen die Freiheit gibt, zu tun, was sie wollen.

5 Wochen bezahlter Urlaub

Vollständige Lohnfortzahlung im Krankheitsfall

Umzugsunterstützung

Flexible Arbeitszeiten

Kostenlose Mahlzeiten, Snacks und Erfrischungen

Aufgeschlossene Kolleg*innen, die Spaß an ihrer Arbeit haben

Geräumiges und komfortables Büro mit ergonomischer Arbeitsumgebung und gemütlichen Loungebereichen

Lernangebote, darunter Sprachkurse am Arbeitsplatz

Gelegenheiten, an Fachkonferenzen weltweit teilzunehmen

Büro-Fitnessräume mit Waschräumen, Massageraum und Erholungszone